Τρίτη 15 Απριλίου 2014

Σύλλογος Διοικητικού Προσωπικού
Πανεπιστημίου Αθηνών
Μέλος της Ο.Δ.Π.Τ.Ε.
Πανεπιστημίου 30
http://sdpekpa.blogspot.gr/                                                                       Αθήνα 14 Απριλίου 2014

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

Συναδέλφισσες, Συνάδελφοι

Στις 10/4, στο πλαίσιο της συνόδου πρυτάνεων, πραγματοποιήθηκε συνάντηση πρυτανικών αρχών, ΔΣ συλλόγων διοικητικού προσωπικού, διαθέσιμων συναδέλφων των 8 ΑΕΙ που πλήττονται από τη διαθεσιμότητα/απολύσεις και του ΚΣ της Ομοσπονδίας.
Παρακάτω καταγράφουμε βασικά σημεία της ενημέρωσης, όπως αναφέρθηκαν στη συνάντηση, με κάθε επιφύλαξη όπως πάντα.
Από πλευράς προεδρείου συνόδου πρυτάνεων αναφέρθηκαν τα εξής:
-    Το Δεκέμβριο του 2013, το υπουργείο δεσμεύτηκε για σειρά πραγμάτων προκειμένου να σταματήσουν οι κινητοποιήσεις στα δύο μεγάλα Ιδρύματα της Αθήνας (ΕΚΠΑ – ΕΜΠ).
-    Σήμερα, διαπιστώνεται ότι οι θέσεις που αναφέρονταν στο τότε έγγραφο του υπουργείου προς την ΟΔΠΤΕ (6-12-2013), θέσεις που γνωστοποιήθηκαν και στους πρυτάνεις, δεν τηρούνται.
Το Δεκέμβριο, από πλευράς υπουργείου:
1. Υπήρχε διαβεβαίωση ότι κανένας δε θα έχανε τη δουλειά του και ότι το Μάρτιο του 2014 θα είχαν ολοκληρωθεί οι διαδικασίες για να επιστρέψουν οι διαθέσιμοι.
2. Παρότι αρχικά απαιτούνταν η σύνταξη οργανισμών, μετά από επισημάνσεις των πρυτάνεων ότι δεν ήταν δυνατή η πλήρωση αυτής της προϋπόθεσης και ότι αρκούσε το οργανόγραμμα, στο οποίο περιγράφονται οι θέσεις των εργαζομένων, το υπουργείο αποδέχθηκε την αποσύνδεση της κινητικότητας από τους οργανισμούς, απαιτώντας μόνο οργανογράμματα. Τα οποία θα κατατίθεντο μετά από διευκρινιστικό έγγραφο του υπουργείου για τις απαιτήσεις του ως προς τη μορφή τους.
3. Ήταν σαφές ότι, με τη μετάβαση ΙΔΑΧ με διδακτορικό στην κατηγορία των ΕΔΙΠ, θα έμεναν κενές θέσεις οι οποίες θα καταλαμβάνονταν από διαθέσιμους.
4. Ζητήθηκε η συγκρότηση ΟΔΕ, πράγμα που έγινε. Την περίοδο των Χριστουγέννων έγιναν οι πρώτες συναντήσεις των ΟΔΕ με το υπουργείο.
Από τότε μέχρι σήμερα:
·   Τα Ιδρύματα είχαν διαφορετικές ταχύτητες, προσεγγίσεις και ενημερώσεις από το υπουργείο.
·   Ενώ τα Ιδρύματα κινήθηκαν στην κατεύθυνση της σύνταξης οργανογραμμάτων, το διευκρινιστικό έγγραφο για τη μορφή τους δεν ήρθε ποτέ.
·   Όσο πέρναγε ο καιρός, η επικοινωνία με το υπουργείο γινόταν όλο και πιο δύσκολη και η συχνότητά της όλο και πιο αραιή.

Σήμερα, με τις πρώτες απολύσεις να έρχονται 24 Μαΐου (για το Οικονομικό Πανεπιστήμιο Αθηνών και το Πανεπιστήμιο Ιωαννίνων, οι διοικήσεις των οποίων είχαν αποστείλει εμπρόθεσμα τα στοιχεία στο υπουργείο και άρα δεν συμπεριλήφθηκαν στη δεύτερη ΚΥΑ που αφορούσε τα υπόλοιπα 6 ιδρύματα λόγω μη απογραφής):
·   Το υπουργείο αθετεί τα σημεία 1 έως 3 (βλ. παραπάνω) σε ό,τι αφορά τα υπεσχημένα του Δεκεμβρίου.
·   Όχι μόνο αθετεί υποσχέσεις, αλλά ζητάει και παραπάνω από όσα απαιτούσε αρχικά (όχι μόνο οργανισμούς από 8 ΑΕΙ, αλλά απ’ όλα τα Ιδρύματα).
·   Δεν έχει ακόμα εκδώσει τις διαπιστωτικές.
·   Το υπουργείο έχει διακόψει την επικοινωνία τόσο με τους πρυτάνεις όσο και με τις ΟΔΕ.
·   Οι πρυτάνεις έχουν ζητήσει εδώ και δύο μήνες συνάντηση από τον υπουργό. Δεν έχουν λάβει καμιά απάντηση.
·   Οι πρυτάνεις ενημερώθηκαν για τις νέες απαιτήσεις του υπουργείου μετά τη συνάντηση της ΟΔΠΤΕ με τον υπουργό. Δεν είχαν καμιά άλλη ενημέρωση για την απαίτηση για οργανισμούς, για τις προθεσμίες, κ.α. Η απαίτηση αυτή επιβεβαιώθηκε και από την αντιπροσωπεία του Πανεπιστημίου Πατρών που είχε συνάντηση με το υπουργείο την 1-4-2014.
·   Ο υπουργός προσκλήθηκε στη σύνοδο. Δεν υπήρξε καμιά απάντηση.
·   Σε ό,τι αφορά:
Α.    Τους εργαζόμενους που ανήκουν σε καταργημένους κλάδους, όπως έχουν τα πράγματα, δεν μπορούν να ελπίζουν ότι θα συμπεριληφθούν σε κανένα πλάνο.
Β.    Τους ΙΔΑΧ που μεταβαίνουν στον κλάδο ΕΕΔΙΠ. Στις πράξεις κατάταξης τους πρέπει να αναφέρεται συγκεκριμένα αν η τοποθέτησή τους είναι σε συνιστούμενη οργανική θέση ή στη θέση που κατείχαν η οποία μεταφέρεται. Αν δεν υπάρχει αυτός ο προσδιορισμός στις ατομικές διαπιστωτικές η ένταξή τους είναι στον αέρα.
Κατά τη διάρκεια της συνάντησης, ο Γραμματέας του Υπουργείου επικοινώνησε με το προεδρείο της συνόδου, και δήλωσε ότι η διαπιστωτική θα βγει στις 11/4. Αντί διαπιστωτικής στις 11-4-2014 εκδόθηκε η νέα ΚΥΑ (τροποποίηση της από 15-10-2013 ΚΥΑ) και επιβεβαιώνεται ότι το Υπουργείο Παιδείας έχει επιλέξει την τακτική τμηματικά να οδηγήσει τους διαθέσιμους στην απόλυση.

Κοινή διαπίστωση από τη συνάντηση: Το Υπουργείο Παιδείας κωλυσιεργεί, αθετεί όσα αναφέρονταν στο έγγραφο του προς την ΟΔΠΤΕ (6-12-2013) και θέτει καινούργια θέματα (π.χ. οργανισμούς) που δυσκολεύουν τα πράγματα και στέλνουν στα αζήτητα τα «συμφωνηθέντα». Θέτει εκβιαστικά διλλήματα στα Πανεπιστήμια για να έλθει στο τέλος να τους επιρρίψει την ευθύνη για τις απολύσεις.

Σε ό,τι αφορά τα δικά μας συμπεράσματα από τη συνάντηση:
Α. Η κυβέρνηση και το υπουργείο, όσο δέχονταν πίεση από την απεργία μας, υποχωρούσαν στο σχέδιο των διαθεσιμοτήτων/απολύσεων.
Β. Οι συμβιβαστικές τακτικές που ακολουθήθηκαν στο πλαίσιο της «καλής θέλησης» από σειρά παραγόντων μέσα στα Ιδρύματα, έδωσαν στο υπουργείο τη δυνατότητα να προχωρήσει σύμφωνα με τον αρχικό σχεδιασμό της κυβέρνησης.
Γ. Τα Ιδρύματα, στο βαθμό που οι Διοικήσεις τους αισθάνονται «εξαπατημένες», θα πρέπει να καταστήσουν σαφή τη θέση τους ενάντια στις απολύσεις με έργα που να συνάδουν με αυτή. Η σύνταξη οργανισμών συνεπάγεται μείωση των δομών των ΑΕΙ-ΤΕΙ και δεν πρόκειται να φέρει πίσω τους εργαζόμενους.
Δ. Εμείς οι εργαζόμενοι δεν μπορούμε να αφήσουμε τη διαχείριση του προβλήματος που αφορά τις δικές μας ζωές στις Διοικήσεις των Ιδρυμάτων και όποιους άλλους παράγοντες. Η «ένωση δυνάμεων» προϋποθέτει πολύ περισσότερα από δηλώσεις καλής θέλησης.
Ε. Απέναντι στην παρελκυστική τακτική του υπουργείου Παιδείας, πρέπει να υπάρξει απάντηση από εμάς τους ίδιους τους εργαζόμενους. Να σταλεί άμεσα ένα ξεκάθαρο μήνυμα προς το υπουργείο Παιδείας και την κυβέρνηση ότι οι εργαζόμενοι δεν είναι διατεθειμένοι να ανεχθούν άλλο την κοροϊδία.

Στην παραπάνω κατεύθυνση, ο συντονισμός της δράσης των εργαζομένων των ΑΕΙ-ΤΕΙ είναι αναγκαίος, προκειμένου να ασκηθεί αποτελεσματικά πίεση σε όλες τις πλευρές.

Η επανεκκίνηση των κινηματικών μας δράσεων είναι το μόνο που μπορεί να αναστρέψει ειλημμένες αποφάσεις, που όσο δε βρίσκουν αντίσταση, συνεχίζονται.

Για το Δ.Σ.
Ο Πρόεδρος                                                                Η Γενική Γραμματέας

                 Ζαχαρίας Τριγάζης                                                             Μαρλέν Λογοθέτη




Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου